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공부20

연금저축펀드 VS 연금저축보험 VS 연금보험 비교 연금저축보험과 연금저축펀드는 노후를 준비하기 위해 가입하는 상품이라는 공통점이 있지만 그 구조에는 차이점이 있다. 최근에 연금저축펀드를 가입했는데 연금저축보험, 연금보험, 연금저축펀드 비슷한데 햇갈리는 내용들을 정리해봤다. 연금저축펀드 연금저축보험 연금보험 공통점 은퇴 후 자금을 마련하기 위해 가입하는 상품 세액공제 (600만원 한도) 16.5% 세액공제 : 총 급여 5,500만원 이하자 또는 종합소득금액 4,500만원 이하자 없음 13.2% 세액공제 : 총 급여 5,500만원 초과자 또는 종합소득금액 4,500만원 초과자 원금보장 x o o 직접 운용(투자) 가능 불가능 불가능 예금자보호법 미적용 적용 적용 사업비(운용 수수료 개념) 없음 5~10% 5~10% 주요 가입 기관 증권사 생명보험사 생명보험.. 2024. 2. 8.
[고용노동부] 이동식사다리 안전수칙 안전작업지침 다운로드 이동식 사다리 안전작업지침 개선방안 - 보통사다리(일자형 사다리), 신축형 사다리, 발붙임 사다리(A형)를 일자형으로 펼쳐서 사용하는 경우 오르내리는 이동통로로만 사용 - 모든 사다리 작업 시 안전모 착용 발붙임 사다리(A형, 조경용) 사용 시 ① 평탄하고 견고한 미끄럼이 없는 바닥에 설치 ② 경작업을 할 때, 고소작업대·비계등 설치가 어려운 협소한 장소에서 사용 * 경작업: 손 또는 팔을 가볍게 사용하는 작업으로서 전구교체 작업, 전기·통신 작업, 평탄한 곳의 조경작업 등 ③ 사다리 작업높이가 1.2m 이상∼2m 미만인 경우 - 2인 1조 작업, 사다리의 최상부 발판에서는 작업금지 ④ 사다리 작업높이가 2m 이상∼3.5m 이하인 경우 - 2인 1조 작업 및 안전대 착용, 최상부 및 그 하단 디딤대 작업.. 2023. 12. 1.
[보건관리자] 2023년 위험성평가 개정 가이드 참고자료 메뉴얼 2023년 5월 사업장위험성평가에 관한 지침(고용노동부 고시 제 2023-19호, 2023.05.22) 위험성평가 법적 근거 산업안전보건법 제36조(위험성평가) ① 사업주는 건설물, 기계ㆍ기구ㆍ설비, 원재료, 가스, 증기, 분진, 근로자의 작업행동 또는 그 밖의 업무로 인한 유해ㆍ위험 요인을 찾아내어 부상 및 질병으로 이어질 수 있는 위험성의 크기가 허용 가능한 범위인지를 평가하여야 하고, 그 결과에 따라 이 법과 이 법에 따른 명령에 따른 조치를 하여야 하며, 근로자에 대한 위험 또는 건강장해를 방지하기 위하여 필요한 경우에는 추가적인 조치를 하여야 한다. ② 사업주는 제1항에 따른 평가 시 고용노동부장관이 정하여 고시하는 바에 따라 해당 작업장의 근로자를 참여시켜야 한다. ③ 사업주는 제1항에 따른 .. 2023. 11. 15.
[산안법 개정] 안전보건교육, MSDS 제도, 석면조사 생략 신청, 지도사 자격증 발급 관련 개정 9월 27일 고용노동부는 보도자료를 통해 산업안전보건법 시행규칙 개정안을 공포했습니다. 이번 개정은 산업계에서 요구해 왔던 정기안전보건교육, MSDS 제도, 석면조사 생략 신청 간소화, 지도사 자격증 발급 관련 내용 등 산업계에서 요구해 왔던 규제 개선방안을 포함하고 있습니다. 개정된 시행규칙 내용은 아래와 같습니다. 1. 안전보건교육 관련 가) 직무교육 중 보수교육 이수기간 확대 *직무교육 교육대상자 : 안전보건관리책임자, 안전관리자, 보건관리자, 다음 기관에서 안전과 보건에 관련된 업무에 종사하는 사람 - 안전관리전문기관, 보건관리전문기관, 법 제 74조에 따라 지정받은 건설재해예방전문지도기관, 법 제96조에 따라 지정받은 안전검사기관, 법 100조에 따라 지정받은 자율안전검사기관, 법 제120조에 .. 2023. 11. 9.
보건관리자 안전관리자 산업보건의 선임 신청 및 해제 방법 보건관리자 안전관리자 산업보건의 선임신청 방법에 대해 알려드리겠습니다. 새로운 보건관리자, 안전관리자, 산업보건의를 선임하게 된 경우 선임일 14일 이내로 고용노동부에 선임 신청을 해야 합니다.  산업보건의 선임 기준 : 보건관리자를 두어야 하고 상시근로자가 50명 이상인 사업장 (예외. 의사를 보건관리자로 선임한 경우, 보건관리전문기관에서 보건관리자 업무를 위탁한 경우)  보건관리자, 안전관리자, 산업보건의 선임 구비 서류 산업안전보건법 별지 제2호 서식, 선임 대상자의 재직증명서, 면허증 혹은 자격증(의사, 간호사, 산업위생기사 등)  [보건관리자 안전관리자 산업보건의 선임신청 방법]  1. 고용노동부민원마당 접속  고용노동부민원마당 접속 링크 민원마당 minwon.moel.go.kr  2. 상단바 .. 2023. 11. 2.
ESG 경영 정의, 문제점, 전망, 투자 방향 ESG 경영이 무엇일까? 몇 해 전 회사에서 ESG 경영을 선포했다. 줄이어 여러 기업들이 ESG 경영을 선포했고 여기저기서ESG 경영에 대한 글이 많이 작성되고 있고 트렌드가 바뀌고 있다는 게 느껴진다. ESG란 Environment 친환경, Social 사회적 책임, Governance 지배구조의 개선 즉, 기업의 가치를 높이고 지속 가능한 발전을 할 수 있으려면 친환경, 사회적 책임 경영, 지배구조의 개선 등 투명한 경영을 해야 한다는 것이다. 좀 더 쉽게 예를 들어보자면 탄소 배출 줄이기, 에너지 절약 등과 비용이 더 들지만 친환경을 위한 제품을 사용하는 것이다. 일회용 사용을 줄이기 위해 카페에서 재사용 가능한 텀블러로 음료를 제공하는 것이나 스타벅스에서 종이빨대, 종이 물티슈 등을 사용하는 것.. 2023. 9. 22.
[석면질환] 악성중피종 질환 정리 (흉막종양 원인 증상 치료법 예후 사망률) 악성중피종이란? 악성중피종(malignant mesothelioma)은 중피세포에서 발생한 악성 종양을 말한다. 악성중피종은 주로 흉막에 발생하여 흉막종양으로 잘 알려져 있지만, 흉막 외에도 복막, 고환초막, 심낭막 등에서도 발생할 수 있다. 실제로 악성중피종의 80%가 흉막에서 발생하고 20% 미만은 복막에서 발생하며, 나머지 부위에서는 매우 드물게 발생한다. 악성중피종 발생 원인 및 위험요인 악성중피종 발생 원인 및 위험요인 석면노출 악성중피종의 발생 원인으로는 석면에의 노출이 가장 흔하며 전체 원인의 70% 정도를 차지하는 것으로 알려져 있다 1960년도에 바그너(Wagner) 등은 악성중피종 환자 47명 중 45명이 석면에 노출되었던 적이 있다는 것을 발표하여 악성중피종과 석면의 연관성이 처음 알.. 2023. 9. 14.
사업장 직장내괴롭힘, 직무스트레스 관리 무료 지원 근로복지공단 근로자지원프로그램 EAP 보건관리자 업무 - 사업장 근로자의 직무스트레스 관리 - 사업장 근로자의 직장 내 괴롭힘 관리 - 사업장 근로자의 감정노동 관리 현직으로 근무하고 있는 보건관리자로서 항상 고민되는 게 근로자의 정신건강관리다. 상반기에는 근무지에서 고객의 폭언, 직장 내 괴롭힘이 발생했고 2023년도 하반기에 직무스트레스 평가와 정신건강 관리를 시행할 예정이다. 찾아보니 근로복지공단, 근로복지넷에서 무료로 이용할 수 있는 근로자지원프로그램 EAP가 있었다. Employee Assistance Program - EAP란, 근로자지원프로그램으로 기업의 생산성에 영향을 미칠 수 있는 요인에 대하여 상담, 컨설팅, 코칭, 서비서 연계 등의 기술을 활용하여 근본적 해결 방안을 종합적으로 지원하는 기업복리후생 제도를 말한다. 근로자.. 2023. 9. 6.
중대재해처벌법 50인 미만 사업장까지 확대 적용 시행일 2024년 1월 27일 최근 노동부에서 중대재해처벌법 시행 이후 8명의 사망자가 발생한 DL이앤씨를 압수수색했다. 노동부는 "중대재해처벌법 시행 후 DL이앤씨에서 7건의 사고가 발생해 8명이 사망하는 등 사안이 엄중하다"라며 "가용한 자원을 총동원해 철저히 수사하고 법 위반이 확인되면 엄중히 조치할 계획"이라고 말했다. - 중대재해처벌법이란? 사업 또는 사업장, 공중이용시설 및 공중교통수단을 운영하거나 인체에 해로운 원료나 제조물을 취급하면서 안전·보건 조치의무를 위반하여 인명피해를 발생하게 한 사업주, 경영책임자, 공무원 및 법인의 처벌 등을 규정한 법이다 중처법(중대재해처벌법)에서 말하는 중대재해는 '중대산업재해' 와 '중대시민재해' 를 말한다. “중대산업재해” 산업안전보건법에 따른 산업재해 중 아래의 항목 중 어느 하나에.. 2023. 8. 30.
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